Durante la ceremonia de entrega del Premio Estatal a la Vinculación y la Inclusión Laboral, en la que estuvo acompañado por José María Fraustro Siller, Alcalde de Saltillo, el gobernador Miguel Ángel Riquelme Solís reiteró que en los días que le restan de Administración, su compromiso es continuar impulsando el crecimiento y el empleo en un Coahuila estable y seguro.
"Me llena de orgullo y satisfacción entregar un estado en plena marcha, a la vanguardia de los cambios que exige el mundo laboral", expresó el Mandatario estatal.
El Premio Estatal a la Vinculación e Inclusión Laboral, que tiene por objetivo reconocer a las empresas y organizaciones que se han destacado y han contribuido con mejores prácticas en vinculación e inclusión laboral, se entregó en esta ocasión a 19 empleadores e instituciones de la entidad.
Además, de manera simbólica se entregaron 11 constancias de capacitación a las más de 200 personas que lograron esta acreditación.
Riquelme Solís expresó su gusto por recibir, en Palacio de Gobierno, a representantes de empresas y organizaciones: "Han demostrado su compromiso por impulsar y mejorar las prácticas de vinculación e inclusión laboral".
Reconoció y agradeció a los Poderes Legislativo y Judicial porque han sido fundamentales para lograr el equilibrio que hoy se practica en la entidad.
Señaló que se debe seguir fomentando el trabajo en unidad en Coahuila, que ha sido la respuesta a todos los retos que se han presentado, labor coordinada por la que hoy el Estado ostenta los mejores indicadores: "Y los hemos construido juntos".
Agregó que por ello todos debemos cuidar lo que se ha consolidado: la seguridad, paz, tranquilidad y nuestra competitividad.
"Hoy estamos llevando a cabo una Entrega-Recepción ordenada y responsable, lo que debe garantizar la adecuada marcha del Gobierno, y debe asegurar las condiciones de paz y de tranquilidad", comentó, al exhortar a la sociedad a apoyar la Administración de Manolo Jiménez Salinas a partir del 1 de diciembre.
A las y los presentes, les aseguró que Coahuila continuará por la ruta de la legalidad, el Estado de Derecho y los equilibrios sociales.
Miguel Riquelme destacó que a pesar de la pandemia Coahuila está por alcanzar la generación de 100 mil empleos en su Administración, más de 42 mil tan sólo en 2023.
Señaló que en su Gobierno, 7 de cada 10 empleos generados han sido ocupados por mujeres y personas menores de 30 años.
"Somos la primera y única entidad en contar con una red de vinculación laboral, así como los correspondientes Subcomités por cada región, donde se atienden a los grupos históricamente vulnerables", mencionó.
"Quiero reiterarles a todos mi gratitud: Ha sido un honor y un privilegio trabajar estos seis años con todas y todos ustedes", expresó el gobernador Miguel Riquelme.
Nazira Zogbi Castro, Secretaria del Trabajo, informó que en la Administración de Miguel Riquelme se han generado 99,815 empleos, logro que ha sido posible gracias al trabajo coordinado del sector empresarial, sindical, educativo, de la sociedad civil y de la visión del gobernador Miguel Riquelme.
Destacó que en todas las Ferias de Empleo, al menos el 30 por ciento de las vacantes se ofertaron a jóvenes, personas con alguna discapacidad, adultos mayores, personas liberadas y personas de la comunidad LGBTIQ+.
"En Coahuila, la población con discapacidades es de más de 134 mil personas, de ellas el 25 por ciento son económicamente activas y la gran mayoría se encuentran ocupadas", comentó Zogbi Castro.
Por su parte, Luis Pardo y Pardo, presidente de Industrias Trinity México, a nombre de las y los galardonados agradeció al gobernador Miguel Riquelme y a todo su equipo por estos seis años: "Hemos podido trabajar y crecer; hemos podido crear empleos productivos y bien remunerados. Hemos podido planear, ejercer inversiones y ejecutar nuestros planes".
Señaló que lo anterior no hubiera sido posible sin los apoyos del Gobierno del Estado, y sin la paz laboral y la seguridad: "De las que somos beneficiarios gracias al trabajo incansable y dedicación de todos sus colaboradores".
Por instrucción del alcalde José María Fraustro Siller, cuadrillas del Gobierno Municipal han atendido plazas públicas en seis colonias mediante el programa Saltillo Me Gusta de Colores el cual avanza.
Ahí se realizaron trabajos de aplicación de pintura en juegos, canchas, bancas, aparatos de ejercicio urbano, además de limpieza.
El alcalde José María Fraustro Siller dijo que con el programa se revitalizan plazas y parques en todo Saltillo.
"Tenemos dos programas en particular para el embellecimiento de la ciudad: Saltillo Me Gusta de Colores, para plazas y parques, y Saltillo Me Gusta, para revitalizar bulevares y puentes. Es dar armonía a los espacios de la ciudadanía".
Sofía Franco Villalobos, titular de Medio Ambiente y Desarrollo Sustentable, informó que las acciones del programa Saltillo Me Gusta de Colores llegarán a 959 áreas públicas en la ciudad, a fin de ofrecer espacios en las mejores condiciones para la recreación y convivencia familiar.
Informó que desde el arranque del programa este 12 de octubre, cuadrillas de su Dirección atendieron distintos espacios públicos ubicados en colonias como La Fuente, Morelos, Parajes del Oriente, San Patricio, Privadas del Refugio, así como Parajes de Santa Elena, entre otras.
Franco Villalobos recordó que el Municipio de Saltillo, con apoyo del gobernador Miguel Ángel Riquelme Solís, invierte 1.4 millones de pesos para el embellecimiento de estos espacios municipales.
“Esta iniciativa se realiza por impulso de nuestro alcalde Chema Fraustro para revitalizar todos nuestros parques, jardines y plazas públicas para ser espacios más bonitos y apropiados para que todos los disfruten en compañía de amigos y familiares; acciones que son aplaudidas por los vecinos de estos lugares”, aseguró.
Subrayó que estas acciones se suman a las realizadas dentro del programa Saltillo Me Gusta, que tiene como objetivo la limpieza y embellecimiento de bulevares, puentes y túneles de Saltillo, con la aplicación de pintura, limpieza de paredes interiores, recorte de maleza, poda en árboles y palmeras, y pintura de delimitación de carriles, entre otras labores.
Con la entrega de equipo y mobiliario para el laboratorio de cómputo, el alcalde Chema Morales Padilla dio la bienvenida al recién constituido Instituto Miguel Ángel Rodríguez Calderón (IMARC).
Por medio del programa "Mejora tu Escuela" se dotó de 10 computadoras de escritorio y 10 sillas ejecutivas para la nueva unidad académica de la Universidad Autónoma de Coahuila que, a lo largo de 21 años, operó como la extensión en Ramos Arizpe de la Escuela de Bachilleres Ateneo Fuente.
En su mensaje, Morales Padilla recordó que la administración municipal ha brindado múltiples apoyos a la institución a fin de fortalecerla como una de las mejores opciones de estudio para los jóvenes ramosarizpenses.
"Viven en un gran municipio con múltiples oportunidades de crecimiento, de desarrollo económico, por lo que solo resta que aprovechen las oportunidades de estudio de preparatoria y universidad para que se inserten al mercado laboral aquí mismo, sin tener que irse a otro lugar. Y quien quiera poner un negocio, también somos una tierra fértil para eso", enfatizó.
El coordinador del IMARC, Hazel Israel Santos Rodríguez, agradeció los apoyos obtenidos a través de "Mejora tu Escuela" que beneficiarán a los 450 alumnos que conforman la institución.
De igual forma, reconoció al alcalde Chema Morales Padilla como uno de los principales aliados para impulsar la creación de esta unidad académica independiente ya que les permitirá contar con presupuesto propio.
"Siempre se ha preocupado y ocupado de las necesidades de nuestros estudiantes, hoy lo vemos reflejado nuevamente con la entrega de este equipo de cómputo. Esto beneficiará en gran medida el avance académico de nuestros alumnos", resaltó.
El Magistrado Presidente, Miguel Mery Ayup, en compañía de los Magistrados de la Sala Regional, se reunió con el Foro de Abogados Independientes de la Laguna A. C.
Las Diputadas y los Diputados de la Sexagésima Segunda Legislatura del Congreso del Estado de Coahuila de Zaragoza, llevaron a cabo el día de hoy la Novena Sesión del Segundo Periodo Ordinario, correspondiente al Tercer Año de Ejercicio Constitucional, en la cual presentaron las siguientes iniciativas:
1.- Iniciativa con Proyecto de Decreto, que plantea se adicione un segundo párrafo, recorriendo el que actualmente ocupa esa posición a la siguiente, haciendo lo propio con los demás párrafos del artículo 172, de la Constitución Política del Estado de Coahuila de Zaragoza, en materia de prevención y combate a la contaminación sonora.
2.- Iniciativa con Proyecto de Decreto para que se adicionen los incisos a), b) y c) a la fracción V del Artículo 94 ,de la Ley Estatal de Salud.
3.- Iniciativa con Proyecto de Decreto que plantea modificar el contenido de la fracción IX, del Artículo 285 del Código Penal de Coahuila de Zaragoza.
4.- Iniciativa con Proyecto de Decreto que propone reformar el artículo 66 de la Ley Estatal de Salud.
5.- Iniciativa con Proyecto de Decreto que plantea que se modifique el contenido de la fracción III del Artículo 10, de la Ley de Prevención, Asistencia y Atención de la Violencia Familiar.
Por otra parte, Diputadas y Diputados plantearon diversas Proposiciones con Punto de Acuerdo, de las cuales se aprobaron por unanimidad de votos las siguientes:
1.- Proposición con Punto de Acuerdo con la finalidad de exhortar respetuosamente a los 38 Ayuntamientos del Estado, a fin de que, a través de sus unidades correspondientes, refuercen las acciones de vigilancia y mantenimiento de las calles, avenidas y bulevares de sus Municipios, con objeto de que se verifiquen las señaléticas, luminarias y demás medios de seguridad vial, previniendo accidentes ante las actuales condiciones climatológicas.
2.- Proposición con Punto de Acuerdo con la finalidad de que se envíe atento exhorto a los 38 Municipios y al Gobierno del Estado, para que en conjunto puedan establecer políticas públicas dirigidas al rescate y posterior integración laboral de animales en situación de calle.
3.- Proposición con Punto de Acuerdo con la finalidad de solicitar a la Secretaría de Salud del Estado que implemente medidas y estrategias permanentes, para prevenir y tratar la diabetes, esto ante la detección de altos índices de esta enfermedad.
4.- Proposición con Punto de Acuerdo para exhortar respetuosamente al H. Congreso de la Unión, para que se incremente los recursos destinados a implementar acciones enfocadas a la atención de la salud mental, en el Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2024.
5.- Proposición con Punto de Acuerdo, para pedir respetuosamente al Gobierno Federal, al Gobierno del Estado, así como a los 38 Ayuntamientos del Estado que en el ámbito de sus respectivas competencias, lleven a cabo las acciones de evaluación de las condiciones que guardan las calles, caminos y carreteras de sus jurisdicciones, así como de las redes eléctricas y de drenaje, a fin de realizar las tareas de rehabilitación correspondientes debido a las afectaciones derivadas por las lluvias y tormentas presentadas en la entidad.
6.- Proposición con Punto de Acuerdo para solicitar a la Secretaría de Salud del Estado, así como a los 38 municipios del Estado que de manera coordinada, implementen campañas de concientización entre las niñas, niños y adolescentes, a efecto de que se reduzca el número de infantes en el consumo de alguna sustancia toxica.
7.- Proposición con Punto de Acuerdo con el propósito de pedir a los 38 Municipios que a través de sus instancias competentes, en coordinación con las autoridades de los diversos órdenes de gobierno, implementen campañas y programas tendientes a prevenir y erradicar eficazmente la violencia contra la mujer; y que, además se brinde información oportuna a la ciudadanía respecto de los lugares y procedimiento para denunciar estos delitos.
El Hospital Universitario de Saltillo de la Universidad Autónoma de Coahuila cuenta con 70 años de ofrecer servicios de salud a la comunidad coahuilense, posicionándose como un centro formador de profesionales de la salud al brindar campos clínicos para estudiantes de medicina y enfermería.
Los proyectos que se han impulsado en los últimos dos años para modernizar la atención médica en el Hospital, se han logrado por la captación de recursos propios, esto en razón de la celebración de contratos de prestación de servicios médicos-hospitalarios con el sector público, privado y público general.
Con el objetivo de ser un referente a nivel estatal en materia de calidad, los precios que se ofertan a los usuarios son competitivos en relación a las instituciones privadas, por ello los recursos que la institución obtiene por el otorgamiento de sus servicios son invertidos en la modernización tecnológica y de infraestructura de los espacios.
Ejemplo de lo anterior, es el nuevo Departamento de Ginecología y Obstetricia, que cuenta con un quirófano completamente nuevo, así como dos salas de expulsión, cuatro consultorios, un departamento de enseñanza y el área de Toco Admisión.
De igual manera se han restablecido los servicios de Radiología e Imagen de tomografía, ecosonografía y rayos X con un departamento remodelado al 100 por ciento, lo que brinda una mayor calidad en el diagnóstico de las personas que se atienden en el nosocomio.
Para el Hospital Universitario de Saltillo es de suma importancia contar con espacios de trabajo dignos para los pacientes, teniendo siempre presente que la gestión responsable de los recursos impacta directamente en la calidad de la atención.